能資源管理

能資源管理

本公司能源使用類型以外購電力及非再生燃料(包含汽油、柴油、天然氣及液化石油氣)為主,其中以外購電力為主要能源來源,目前尚未使用再生能源。2025年能源消耗總量為6,352.68十億焦耳(GJ),各項能源使用情形如下:

 

能源種類單位20242025YoY
外購電力GJ6,353.765,684.26-10.5%
汽油GJ640.36633.42-1.1%
柴油GJ1.031.041.0%
天然氣GJ13.5212.73-5.8%
LPGGJ50.2121.23-57.7%
能源使用總量GJ7,058.886,352.68-10.0%
能源密集度GJ/NT$百萬元營收4.33864.1038-5.4%
  • 使用能源:外購電力、汽油、柴油、天然氣、液化石油、乙炔;暫無使用再生能源
  • 2025年原始能源使用量為外購電力1,578,962度、汽油19,950.16公升、柴油743公升、天然氣340.89立方公尺及液化石油氣680公斤。
  • 各類能源熱值轉換係數:2025年電力 1 kWh = 0.0036 GJ、汽油 1 L = 0.0318 GJ (參考環境部 115 年 2 月 10 日公告之 113 年度車用汽油低位熱值為 7,586 kcal/L)、柴油 1 L = 0.0361 GJ(參考環境部 114 年 2 月 13 日公告之 113 年度車用柴油低位熱值為 8,642 kcal/L) 、天然氣1m3= 0.0373 GJ參考環境部 114 年 2 月 13 日公告之 113 年度車用柴油低位熱值為 8,642 kcal/L)液化石油氣 1 Kg= 0.0459 GJ (參考欣桃天然氣114年12月26日公告之熱值為8,920 kcal/ m3) 乙炔在製造業(沖床)多用於切割或焊接,「因量體微小僅01 GJ,對整體能源消耗影響未達顯著性門檻」

 

▌未來計畫

為落實節能減碳及推動企業永續發展,本公司已規劃並持續推動多項具體措施,並結合營運管理與風險控管機制,逐步強化能源使用效率與碳排放管理能力,依推動面向說明如下:

一、日常節能管理

  1. 全面推動節約能源行動,倡導「舉手之勞節約能源」之日常習慣,降低不必要之能源浪費,逐步形塑企業節能文化。
  2. 辦公區域室溫控管於26°C,以降低空調負載並減少電力消耗,提升整體能源使用效率。
  3. 定期執行設備保養與維護,確保設備運作於最佳狀態,降低異常耗能。
  4. 推動高耗能設備汰換計畫,並導入用電監測系統(如瓦時計量),提升能源使用透明度與管理效率。
  5. 定期辦理節能教育訓練,鼓勵員工提出改善建議,促進全員參與能源轉型。
  6. 推動節約用紙措施,2026年目標為全廠影印用紙量減少10%,並落實雙面列印與用紙管控,以降低資源消耗。

二、減碳策略與管理機制

  1. 依據溫室氣體盤查結果,經永續發展委員會審議後,導入科學基礎減碳目標(SBTi)精神,訂定中長期減碳目標,規劃每年碳排放量減少2%,朝2030年碳中和及2050年淨零碳排之目標邁進。
  2. 持續推動溫室氣體盤查範疇擴展,自2025年起逐步涵蓋中國、美國、墨西哥、歐洲及泰國等營運據點,並預計於2027年完成合併盤查與全面揭露。
  3. 規劃於2027年導入溫室氣體盤查議定書(GHG Protocol),強化碳排放管理架構與數據一致性,提升資訊揭露之完整性與國際接軌程度。
  4. 規劃導入太陽能發電系統,預計於2026年下半年啟用,發電量將部分供應廠內用電需求,逐步提升再生能源使用比例。